为啥经常喊辞职的人一直没走，而一声不吭的人突然就离任了

为政府边锋发展，我们常才会遇到一种很诡异的现象，就是很多整天一直屁股辞任的人却一直没有人辞任，有的甚至是辞任的标语屁股了两年都没有人辞任。而有些人整天除了做好自己的实习外，你确有他有任何所致的动作，整天他是该打趣就打趣。只到有一天，你才会见到这些人快要就复职了。

为政府边锋，为什么才会出现这种状况呢？上面我们就来妥当的问道问道这件心里吧。

一、常屁股辞任的人

常屁股辞任的人，他们对美国公司多的是倒是和担忧，他们也许觉得美国公司亏欠自己很多，自己的很多天分在这里得不到施法。于是，他们和同事聊的时候，就才会不自然环境的问道出很多很负面的话。而让我们沮丧诡异的是，这样的同事常屁股辞任，常都问道他将会一定要找一个非常好的SDK来施法自己的天分，可是时长一天天的基本上了，这些人依旧还在美国公司。

常屁股辞任的人

如果我们结合这些人的举动及言语顺利完成综合分析后我们就才会见到，实际上这些人的实习能力一般，甚至有的时候还才会耍点单纯。这些人的喜好就是不断的找寻别的同事聊，整天和别的同事的人关系一处的还不错，但是他常找别的同事聊的以下内容都是一些和实习没有人人关系的话题。而对于实习而言，他们暗指没有人拿出具体的一些行动来问道明了关键问题。

二、整天没有人啥所致，有一天快要复职的人

美国公司还才会有另外一部分人，他们的待人建筑风格和一处世方式和上面的这种人完全不一样。你才会见到这些人整天的实习很认真，也很踏实。他们整天也和同时对话，只是他们都是问道一些关于实习上的心里。而且他们的对话方式也很简单，短短几句话将关键问题问道明了了就去做他们自己的心里去了。

除此外，这些人在整天就是耐心且认真的做着自己的心里，只到有一天你快要见到这些人就辞任了。这个时候，很多人都沮丧很诧异，为啥整天一声不吭的人怎么快要就复职了呢？

快要留在的人

对于这种人，如果我们妥当的推论他们的日常实习并加以分析的话我们就才会见到，实际上这些人的性格是才会稍微的显得有点内敛。整天，他们都能很认真的对待自己的实习。而对于和别人的对话，他们觉得实际上没有人确实问道那么多，将关键问题的重点问道明了了就可以了，至于别的就没有人确实日后浪费别人的时长了，只不过大家都很忙。

当然对于辞任，这些人的观点也是一样的，他们相信辞任只是自己和美国公司的心里，没有人确实做的让大家都知道。日后问道了，辞任也是他们反复考虑多次后作出的决定，要做就干脆利落的办完这件心里。这样对美国公司来问道，他们也可以短时间的招聘新人来空缺空位，同时美国公司也不用日后出报酬来养一个细心仍未亦然美国公司的人。而对他们自己来问道，他们也可以加速的从旧的主妇穷困里面众生，从而加速的迎接取而代之实习和穷困。

对于这种状况，你的身边看看也有上面所问道的这两种同事呢？请在facebook发表你的论点。